FKV-102/20 Mitarbeiter*innengespräch und Leistungsbewertung


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Gemäß Kärntner Gemeindemitarbeiterinnengesetz (K-GMG) ist mit den Bediensteten ein jährliches "Strukturiertes Mitarbeiter*innengespräch" samt einer Leistungsbewertung durchzuführen.
1. Tag:
  • Ziel und Sinn der neu eingeführten Führungsinstrumente

  • Rechtliche Aspekte und Rechtsgrundlagen nach dem K-GMG

  • Praktische Durchführung von Mitarbeiter*innengespräch und Leistungsbewertung

  • Bewertungsstruktur, Prämienfonds und Prämienberechnung


2. Tag:
  • Das Strukturierte Mitarbeiter*innengespräch: Definition und Abgrenzung

  • Voraussetzungen und Nutzen

  • Rahmenbedingungen für die erfolgreiche Durchführung

  • Ablauf: Von der Beobachtungsphase bis zur Nachbereitung

  • Gesprächsphasen optimal gestalten

  • Wichtige Kommunikationstechniken im Gespräch: Zuhören – Fragen – Formulieren – Feedback geben

  • … und wie ist das mit der Beurteilung?

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Datum:Beginn:Ende:Ort:
04.03.202008:3017:00Klagenfurt am Wörthersee
05.03.202008:3017:00Klagenfurt am Wörthersee
Köchl-Wieser Brigitte Mag.
Sternig Michael Mag. (FH) MA
Status: Geplant
Kosten: 390,00 €
Selbstkostenbeitrag: 0,00 €
Max. Anzahl Teilnehmer: 15
Anmeldung zum Kurs als: